PDG vs directeur exécutif
Les structures organisationnelles des différentes entreprises sont présentées de différentes manières..
La structure peut être une chaîne de commandes hiérarchique verticale ou une structure Web horizontale en fonction du profil de la société et des produits proposés..
Toutefois, quelle que soit la structure organisationnelle, les organismes de réglementation de divers marchés et institutions de banque centrale de diverses économies ont défini des règles visant à protéger les intérêts des différentes parties prenantes d’une entreprise, telles que les actionnaires, les débiteurs, etc..
Des normes internationales ont été convenues selon lesquelles une société à responsabilité limitée, utilisant l'argent du marché, devrait être structurée en un système à 4 niveaux. Selon les normes généralement acceptées, le conseil d'administration constitue le dernier échelon de la structure de l'entreprise. Ce conseil est remplacé par un chef de la direction, qui est le leader du peloton sur toute la ligne. Il est le directeur général de tous les directeurs généraux et quelques autres..
Le troisième niveau est le niveau des directeurs généraux, qui ont une autonomie dans leurs départements respectifs. Les activités d’une entreprise sont divisées en départements.
Les différents produits finis sont ensuite réunis pour former un produit de base, représenté par la société. La dernière échelle comprend les gérants, qui sont en contact direct avec le «terrain».
Le PDG est en charge de l’ensemble du processus de production, de la production au contrôle de la qualité, en passant par le processus, le recrutement, la commercialisation, la vente, les bénéfices et même la construction d’une future politique de la entreprise.
Le directeur général est supervisé par un conseil d'administration, qui représente les parties prenantes de l'entreprise. La ligne de communication entre un PDG et le conseil d’administration est le secrétaire général, qui informe le conseil sur le fonctionnement du PDG..
Le conseil est dirigé par le directeur exécutif ou le directeur général. Les responsabilités du conseil, dirigé par le directeur exécutif, consistent à convoquer et à gérer l’assemblée générale annuelle des actionnaires et à souscrire aux politiques des directeurs généraux. Si le directeur exécutif ne le fait pas, il peut être remplacé et les fonds de la société être mis en place. Le directeur exécutif agit en tant que whip en chef dirigeant l'opinion de l'ensemble du conseil d'administration, et le directeur général est son garçon aux yeux bleus..
Pour qu'une entreprise réussisse, il est nécessaire que le directeur général et le directeur général travaillent en rythme. En résumé:
1. Le directeur exécutif dirige le conseil d'administration.
2. Le directeur général est remplacé par le conseil d'administration.