IRA vs 401K
Beaucoup de personnes espèrent une retraite facile et bien rémunérée. Certains profitent de plans de retraite dans l’espoir de tout assouplir après ces longues années de dur labeur. On peut obtenir l’IRA, tout à fait connu sous le nom d’arrangement de retraite individuel, alors que d’autres se contentent du 401K. Alors quelle est la différence?
Un régime IRA, aux États-Unis, prévoit des incitations fiscales pour les fonds de retraite. En raison de la diversité de ses types de sous-régimes, il est possible de recourir à des offres autofinancées, tandis que d’autres peuvent bénéficier des arrangements fournis par l’employeur. Dans ce plan, vous pouvez réellement investir dans des instruments de sécurité et, dans certains cas, liés aux finances. Par exemple, le propriétaire peut investir dans l'immobilier aussi longtemps qu'il n'aura pas de gain direct sur l'investissement. Lorsque vous vous abonnez au régime 401K, vous ne pouvez investir que dans les fonds effectivement versés par la société ou l'institut parrainant ledit régime..
En raison de la différence dans la manière dont les cotisations supposées sont calculées dans chaque type de plan, le montant à cotiser à un plan de retraite est généralement supérieur dans le plan 401K à celui de l'IRA. Dans le paquet 401K, la contribution annuelle peut atteindre jusqu'à 12 000 dollars, alors que le dernier ne nécessitera qu'un tiers du montant de 401k, soit 4 000 dollars par an ou un peu plus..
Une autre caractéristique étonnante du plan 401K, en particulier le type individuel 401K, vous pouvez souscrire un prêt direct représentant environ 50% de la valeur de votre plan, sans toutefois dépasser 50 000 USD. Dans un plan IRA, vous n’avez pas le privilège de le faire, en particulier avec le type SEP IRA. La plupart des IRA ne vous donneront que l'option du roulement indirect, dans lequel il vous sera demandé de payer le montant emprunté sur un autre compte IRA à un moment très limité (par exemple 12 mois) ou vous serez pénalisé avec beaucoup de frais. et taxes.
Résumé:
1. Dans le plan IRA, vous pouvez investir dans des titres et des instruments financiers alors que 401K ne donne au contributeur que la possibilité d'investir dans les fonds que la société offre..
2. En règle générale, le plan IRA garantit un montant de contribution moindre par rapport au 401K $.
3.Dans certains sous-types du plan 401K, vous pouvez réellement faire un prêt allant jusqu'à la moitié de la valeur totale du plan et, dans la plupart des cas, il est exempt d'impôt. La plupart des régimes IRA ne bénéficient pas de cet avantage.