Différence entre travail et travail
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Le terme 'travail'est le mot le plus couramment utilisé dans notre vie quotidienne, qui fait référence aux activités, c’est-à-dire physiques ou mentales, que nous accomplissons, de manière à obtenir le résultat souhaité. Cela inclut tout ce que nous faisons pour obtenir le résultat souhaité, comme étudier, danser, cuisiner, chanter, jouer, etc..
Au contraire, le mot 'emploi'est utilisé par nous pour représenter une position particulière dans l'entreprise, par exemple, J'ai un travail de directeur des ventes (désignation). Il s’agit d’une activité régulière et constante exercée par l’employé, à prendre en compte.
En bref, ob n'est rien d'autre qu'un poste rémunéré dans une entreprise, le travail peut être payé ou non. L'extrait d'article qui vous est présenté met en lumière la différence entre travail et travail.
Contenu: Job Vs Work
Tableau de comparaison
| Base de comparaison | Emploi | Travail |
|---|---|---|
| Sens | Un travail est décrit comme une activité exercée par un individu pour être considéré. | Le travail fait référence à tout type d'activité qui implique un effort physique ou mental, afin d'atteindre un but. |
| Nom | Dénombrable | Indénombrable |
| La nature | Spécifique | Générique |
| Compensation monétaire | Toujours présente. | Peut être ou ne pas être présent. |
| Décrit | Votre position dans l'entreprise. | Activités faites par vous. |
Définition du travail
En termes simples, un travail est désigné comme un travail, plus précisément une tâche exécutée régulièrement à un prix convenu. C'est une partie de la profession, réalisée dans le but de gagner de l'argent. Un travail peut être à temps partiel, à raison de 20 heures par semaine ou à temps plein, à raison de 40 heures par semaine..
Pour commencer un travail, il faut être employé, où l'employé conclut un contrat de travail avec l'employeur. L'employé est tenu de respecter les règlements de l'entreprise. Chaque travail implique certaines tâches, tâches, responsabilités qui doivent être exécutées de manière systématique, au fur et à mesure que la personne est payée pour cela. Les employés sont clairement informés des objectifs de l’organisation et des objectifs à atteindre.
Le terme travail peut être utilisé dans une variété de contextes, comme une désignation spécifique ou des tâches accomplies dans le travail ou le type d'entreprise pour laquelle vous travaillez..
Définition du travail
Le travail fait référence à une activité dans laquelle des efforts physiques ou mentaux sont effectués pour produire quelque chose ou atteindre un objectif. Le travail est effectué par un individu sous la forme d'une obligation envers ses employeurs, contre sa considération ou comme une responsabilité envers d'autres personnes, telles que la famille, des amis ou même pour soi-même..
En termes plus précis, chaque activité ou effort accompli par un individu relève du travail. En anglais, il peut être utilisé dans deux contextes majeurs, à savoir:
- Il peut être utilisé pour désigner le lieu de travail. Par exemple Jimmy est au travail. ou Alex va travailler.
- Il est également utilisé pour désigner toutes les activités qui se déroulent pendant le travail.. Par exemple Rencontre avec les clients, tâches de base, etc..
Principales différences entre travail et travail
Les points suivants sont à souligner en ce qui concerne la différence entre travail et travail
- L'activité, exécutée par un individu moyennant contrepartie, s'appelle un travail. Toute activité impliquant un effort physique ou mental, en vue d’atteindre un objectif, est appelée travail.
- En anglais, le mot travail est un nom dénombrable, ce qui signifie que vous pouvez compter le nombre d’emplois, mais que, dans le même temps, le terme travail est un nom indénombrable..
- Le travail est beaucoup plus spécifique que le travail car il représente une activité régulière et officielle alors que le travail signifie des efforts généraux déployés pour obtenir un résultat..
- Un travail est effectué pour une compensation monétaire appelée salaire. Au contraire, le travail peut impliquer ou non une compensation monétaire.
- Un travail décrit votre désignation dans l'entreprise, tandis qu'un travail comprend toutes les activités que vous accomplissez.
Conclusion
Donc, avec la discussion de ces deux termes, il est évident que travail et travail sont des termes différents et ne doivent pas être mal interprétés. En outre, le mot "travail" a un sens plus large que le mot "emploi", ce dernier constituant une petite partie du premier. Tandis qu’un travail est une activité formelle et routinière exécutée contre de l’argent, le travail comprend toutes les tâches entreprises par une personne, rémunérées ou non..
