Différence entre lettre d'accompagnement et CV

Lettre de motivation vs CV

Pour postuler à un emploi ou rechercher un emploi dans une entreprise, il est nécessaire de se présenter aux autorités compétentes et de leur faire savoir leur volonté de servir à l'un ou l'autre titre. Bien que nous soyons tous conscients de l’importance d’un bon CV pour nous permettre d’être interviewés pour un emploi, la lettre de motivation n’est pas moins importante car elle sert à informer de personnes de votre volonté des personnes importantes dans une organisation. Nombreux sont ceux qui restent confus entre une lettre de motivation et un CV. Cet article tente de clarifier ces doutes en soulignant les différences entre une lettre de motivation et un CV..

Lettre de motivation

Comment dites-vous aux personnes importantes dans une entreprise que vous lisez leur annonce dans un journal sur une offre d'emploi et que vous souhaitez postuler à cet emploi? C’est précisément ce que tente de faire une lettre de motivation pour un demandeur d’emploi. Il permet aux responsables du recrutement de connaître votre désir et ce qu’ils peuvent attendre de vous s’ils vous embauchent..

La partie difficile d’une lettre de motivation réside dans la sélection des informations ou des détails que vous souhaitez fournir, car toutes les informations juteuses vous concernant se trouvent déjà dans le curriculum vitae ou dans les données biologiques accompagnées de la lettre de motivation. Que dire de plus ou dire aux autorités qui les intéresseraient?

N'oubliez pas que le but réel d'une lettre de motivation n'est pas de mettre en valeur vos réalisations et votre carrière passée, mais de mettre en évidence la correspondance entre vos références et les exigences du poste à pourvoir et les raisons pour lesquelles vous êtes le candidat le plus approprié pour l'entreprise..

La lettre de motivation est un outil qui vise à présenter un candidat aux personnes qui comptent dans une entreprise. Une bonne lettre d'accompagnement dit tout sur votre désir et pourquoi vous devriez être préféré aux autres candidats..

CV

Curriculum vitae est un document qui raconte de fausses informations sur vos expériences antérieures en matière d’éducation et de carrière à des employeurs potentiels. Il permet au lecteur de connaître les positions que vous avez occupées dans le passé et les responsabilités que vous avez assumées dans les organisations précédentes..

L'objectif fondamental d'un CV est de commercialiser le candidat auprès du lecteur. En mettant en évidence vos diplômes et autres qualifications, vous pouvez informer le lecteur de vos compétences qui font de vous un candidat approprié pour le poste..

Un curriculum vitae comprend à la fois des informations personnelles, ainsi que des informations sur la carrière et l'éducation relatives à un candidat. Les expériences de travail et les associations professionnelles sont mises en évidence dans un CV afin de créer une impression positive sur les personnes qui comptent..

Lettre de motivation vs CV

• Une lettre de motivation n'est pas nécessaire lors de l'envoi de votre CV dans une entreprise, mais bien écrite, elle complète un CV.

• Une lettre d'accompagnement ne doit pas être une copie du CV ni couvrir les faits déjà révélés dans un CV.

• Une lettre de motivation est plus un outil qui présente un candidat aux autorités d'embauche d'une entreprise et leur demande de considérer le candidat pour un poste particulier

• CV met en valeur vos réalisations et vos réalisations passées telles que l'expérience de travail et les tâches traitées, tandis qu'une lettre d'accompagnement explique pourquoi vous devriez être préféré aux autres pour un travail particulier.