Arbitrage vs médiation
Avez-vous entendu parler de l'acronyme ADR? Il s'agit d'un système de règlement extrajudiciaire des litiges, conçu pour sauver une personne des bleus qu'il est certain de recevoir s'il porte son cas devant un tribunal pour qu'il soit réglé. Les différends, lorsqu'ils sont soumis à un tribunal, prennent non seulement beaucoup de temps et d’argent, mais le verdict du jury ne manquera pas de décevoir l’une des parties au différend. Avec autant d'histoires d'horreur de cas mettant beaucoup de temps à être réglés devant les tribunaux, il est prudent de recourir à l'arbitrage ou à la médiation, deux exemples de l'ADR. Il existe des similitudes entre ces deux mécanismes de règlement des différends, mais certaines différences seront soulignées dans cet article. Sachant que ces différences seront utiles aux gens ordinaires, s’ils se retrouvent mêlés à un différend qui doit être réglé à l’avenir?
De nos jours, il est courant de mentionner l'arbitrage ou la médiation dans le contrat s'il devait y avoir un différend à l'avenir en tant que mécanisme de règlement. Ceci est fait pour sauver les parties d'embaucher des avocats coûteux et autres frais divers des tribunaux. L'affaire traîne également inutilement devant les tribunaux. Ces raisons incitent les gens à recourir à l'arbitrage ou à la médiation. Mais il est préférable de connaître les différences entre ces deux mécanismes de règlement des différends avant de choisir l’un des deux.
Qu'est-ce que l'arbitrage??
L'arbitrage est plus proche du règlement d'un différend devant un tribunal, car il implique la désignation d'une personne en tant qu'arbitre qui remplit un rôle similaire à celui d'un juge dans une cour de justice. Avant de parvenir à une décision, l'arbitre entend et examine les éléments de preuve avant de prendre une décision qui s'imposera aux deux parties. Sa décision est légale, contraignante et souvent finale en ce sens qu’il est déjà mentionné dans le contrat que sa décision ne peut être contestée devant un tribunal. Les contrats prévoient souvent un arbitrage à durée déterminée, ce qui est avantageux pour les deux parties dans la mesure où elles sont épargnées par de longs procès qui se révèlent être un fardeau financier. Le nombre de témoins est également limité en arbitrage pour gagner du temps, car on constate lors des procès que beaucoup de temps est perdu à cause de la pratique de la convocation des témoins qui n'a pas d'incidence sur le processus décisionnel..
Qu'est-ce que la médiation??
La médiation est davantage un système de facilitation dans lequel la décision ne provient pas du médiateur mais joue plutôt le rôle d'un facilitateur et les parties en conflit parviennent elles-mêmes à une solution acceptable pour les deux. Le médiateur aide et aide les parties à parvenir à un règlement négocié. Le médiateur n'a pas le pouvoir de prendre une décision, mais il rend possible la communication entre les parties en conflit. Avec la glace brisée, les parties, motivées et assistées par un médiateur, parviennent à résoudre elles-mêmes un différend. Bien que le médiateur puisse être une autorité légale ayant les compétences nécessaires pour présenter des alternatives, les parties sont libres d'accepter ou de rejeter ces suggestions. Ils peuvent proposer leur propre formule de négociation qui soit acceptable pour tous..
Quelle est la différence entre l'arbitrage et la médiation • L’arbitrage et la médiation sont tous deux des modes alternatifs de résolution des conflits. • Tous deux sont moins formels qu’un tribunal, ils sont également moins coûteux, plus rapides et moins fatigants. • Bien qu’il s’agisse d’un arbitre qui assume le rôle de juge en cas d’arbitrage, le médiateur est davantage un facilitateur et ne prononce aucune décision. • L’arbitre est une personne neutre qui est une autorité légale (avocat ou juge). Il écoute les preuves et les témoins présentés par les avocats des deux parties et rend un verdict qui lie juridiquement les deux parties impliquées dans un différend. • En médiation, le médiateur ne prend aucune décision. Il aide simplement les parties à participer à des négociations et à trouver elles-mêmes un règlement.. • Bien qu'un arbitre soit une autorité légale, ce n'est pas nécessairement le cas d'un médiateur, qui peut aussi être un spécialiste dans un autre domaine.. • Il n'y a pas de code vestimentaire dans ADR, ce qui permet d'économiser beaucoup de temps et d'efforts.
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